磁醫(yī)字〔2019〕35號 簽發(fā)人:趙建軍
磁縣人民醫(yī)院
關(guān)于開展“五學五樹”主題實踐活動的
實施方案
為進一步激發(fā)黨組織,、黨員干部學習先進,、對標先進,、爭當先進的熱情,,按照縣委組織部印發(fā)的《關(guān)于在全縣開展“五學五樹”主題實踐活動的實施意見》相關(guān)要求,在全院上下形成勇于擔當,、敢于作為,、事爭一流的學習氛圍,。結(jié)合全院工作實際,經(jīng)研究決定,,在全院開展“五學五樹”主題實踐活動,,現(xiàn)制定方案如下:
一、指導思想
全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,,進一步樹牢“四個意識”,,堅決執(zhí)行“兩個維護”,深入落實省市縣委各項決策部署,,以建黨98周年和新中國成立70周年為契機,把活動開展作為“不忘初心,,牢記使命”主題教育的重要載體,,引導全院干部職工進一步對標先進、學習先進,,充分調(diào)動全院干部職工的積極性,、主動性、創(chuàng)造性,,著力營造主動擔當,、奮發(fā)作為的良好工作局面,為醫(yī)院穩(wěn)步發(fā)展提供強勁動力,。
二,、活動目標
通過活動的持續(xù)深入開展,達到“五個明顯提升”目標,,即:
思想境界明顯提升,。自覺把思想和行動統(tǒng)一到上級各項決策部署上來,組織學習黨的十九大報告內(nèi)容和新黨章,、構(gòu)建和諧社會的重要理論精神和新時期黨的路線,、方針、政策,,進一步樹牢“四個意識”,,踐行“兩個維護”,始終保持較高的政治敏銳感和鑒別力,。
責任觀念明顯提升,。通過主題活動的開展,全院干部職工要有“愛院如家”的主人翁精神,,樹立團隊合作,、憂患意識和責任擔當。做到盡職盡責,、愛崗敬業(yè),,盯住要落實的事,,以速度贏進度、以效率創(chuàng)效益,,確保承擔的工作任務及早完成,,讓“馬上辦”成為常態(tài)。
擔當精神明顯提升,。讓全院干部職工面對困難和矛盾,,不回避、不推脫,,知難而進,、迎難而上,敢負責,、敢擔當,,對照高標準不斷改進,密切聯(lián)系群眾,,積極開展批評和自我批評,。以一抓到底的狠勁、一鼓作氣的拼勁,,奮力趕超發(fā)展,。并通過疑難病例討論學習,大力提升醫(yī)生的醫(yī)療水平,,提高全院干部職工的整體素質(zhì),。
爭先意識明顯提升。提升全院干部職工的榮譽感,,對自身工作定位高,、對標一流,積極攻堅克難,、開拓進取,、爭創(chuàng)一流,向優(yōu)秀個人,、優(yōu)秀科室,、優(yōu)秀醫(yī)療機構(gòu)對標學習,不斷的提升自身的醫(yī)療技術(shù)和綜合素質(zhì),。
群眾獲得感明顯提升,。全院干部職工以服務人民奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,,全心全意為人民服務,。使服務群眾的意識和能力明顯增強,把群眾急需,、普遍受益的民生實事得以辦好,,使廣大群眾的獲得感幸福感明顯提升,。提高群眾滿意度,切實糾正醫(yī)療服務中的不正之風,,維護人民群眾的利益,。
三、學習內(nèi)容
1.國有企業(yè)學申美,,樹轉(zhuǎn)型突破標桿,。申家莊煤礦作為一家有著40余年歷史的地方國有企業(yè),2017年8月31日整體退出煤炭和電力產(chǎn)能,,提前一個月通過省化解產(chǎn)能領(lǐng)導小組現(xiàn)場驗收,,穩(wěn)妥有序完成了1726名在冊職工的轉(zhuǎn)崗分流任務,并通過積極尋求轉(zhuǎn)型,,逐步趟出來一條由“黑”轉(zhuǎn)“綠”,、從“井下”到“井上”、從“一元”變“多元”的發(fā)展新路,,實現(xiàn)由“煤”轉(zhuǎn)“美”的蝶變,市委書記高宏志到磁縣調(diào)研時給予了高度評價和充分肯定,。
2.縣直單位學婦聯(lián),,樹爭先創(chuàng)優(yōu)標桿??h婦聯(lián)發(fā)揚“小部門大作為”作風,,聯(lián)合教育體育局、民政局,、工商聯(lián),、團縣委等單位,開展了“小手拉大手”、“愛心進萬家”,、相親聯(lián)誼大會,、旗袍文化節(jié)等大小活動60余場次,實現(xiàn)了“月月有活動、每季見實效”,。通過各類活動的開展,全縣新增愛心志愿者4000余名,救助貧困家庭300余戶,、孤困兒童2000余人。兩年來,縣婦聯(lián)先后榮獲《中國婦女》宣傳推廣突出成就獎,、“河北省婦女兒童慈善獎”,、“邯鄲市三八紅旗集體”等榮譽稱號,在邯鄲市婦聯(lián)系統(tǒng)綜合工作考核等次排名中位居全市第一,受到縣委主要領(lǐng)導多次批示肯定,。
3.基層黨委學時村營,,樹攻堅克難標桿。時村營鄉(xiāng)黨委在服務園區(qū)建設(shè)上,,帶領(lǐng)鄉(xiāng)村兩級干部,,發(fā)揚不怕勞苦,、連續(xù)作戰(zhàn)的精神,能打硬仗,,敢闖敢拼,,面對艱巨的工作任務,鄉(xiāng)村干部吃住在一線,,辛勤奮戰(zhàn)在項目第一戰(zhàn)場,,以“不達目標不罷休”的拼勁,圓滿完成了項目征地清表等重點任務,。特別是在邯鋼焦化項目征地清表工作中,,僅用38天時間完成征地3000余畝、遷墳400余處,,展現(xiàn)了全鄉(xiāng)黨員干部隊伍非凡的戰(zhàn)斗力和工作精氣神,,用“時村營速度”有力地保障了重點項目順利進行。
4.非公企業(yè)學鑫盛,,樹黨建引領(lǐng)發(fā)展標桿,。鑫盛公司黨委作為全縣非公有制經(jīng)濟黨組織的標桿,以黨建工作為統(tǒng)領(lǐng),,積極創(chuàng)新黨建工作機制,,推動企業(yè)做大做強。特別是其創(chuàng)新的“一三五”黨建工作機制,,極大的激發(fā)了黨支部和黨員的活力,,使該公司實現(xiàn)年銷售入從10億到20億元的跨越,并上繳稅金近2億元,,是我縣唯一一家上繳稅金破億的企業(yè),,為全縣經(jīng)濟發(fā)展做出了巨大貢獻。該企業(yè)近年來先后榮獲“全國模范職工之家”,、“河北省安全生產(chǎn)先進單位”,、“河北省環(huán)境友好企業(yè)”等稱號,其中創(chuàng)新的“一三五”工作機制被中組部作為典型經(jīng)驗在全國推廣,。
5.農(nóng)村黨組織學北賈壁村,,樹為民服務標桿。北賈璧村地處西部山區(qū),,土薄石厚,,十年九旱。村黨支部為改變村級面貌,,以“踏石留印,,抓鐵有痕”的作風,一步一個腳印,使村莊面貌發(fā)生了翻天覆地的變化,。在發(fā)展村級集體經(jīng)濟上,,通過大力引進優(yōu)秀種植企業(yè)整體承包荒山、出租閑置集體房屋等措施,,短短7年間,,使北賈璧村集體經(jīng)濟年收入翻了二十倍,達到60余萬元,,實現(xiàn)從“無錢辦事”到“有錢辦事”的轉(zhuǎn)變,。同事,村支部又大力興辦一系列實事好事,,先后投資1000余萬元,,打機井2眼,鋪設(shè)自來水管道6萬余米,,解決了群眾吃水難問題,;又多方籌集資金200余萬元,疏通河道2500余米,,在2016年“7.19”洪災中,,由于河道的疏通,全寸無一人傷亡,,北賈璧村黨組織近年來的工作受到了群眾和上級領(lǐng)導的一致肯定與好評,。
四、實施步驟和落實措施
第一階段:(6月初至6月中旬)
(一)組織召開“五學五樹”專題動員會
經(jīng)院黨總支召開“五學五樹”專題會議,,學習“五學五樹”文件精神,各支部擬定學習方案,,認真落實工作部署,,學習先進典型,使學習先進,、爭當先進入心入腦,,激發(fā)全院上下學習先進、對標先進,、爭當先進的熱情,。
(二)舉辦解放思想大討論活動
通過召開學習“五學五樹”會議,在深入學習“五學五樹”文件精神的基礎(chǔ)上,,全院職工干部解放思想,、暢所欲言闡述各自的觀點,并且開展形式多樣的活動,,深入交流,,進一步把全院干部職工的思想統(tǒng)一到上級的部署要求上來,把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)目標任務上來,。
第二階段:(6月中旬至10月底)
(一)重點開展“四個一”活動:
1.開展一次專題學習,。邀請縣婦聯(lián)主要負責人,,對全院職工干部進行宣講自身的奮斗歷程,現(xiàn)身說法,,激發(fā)全院職工干部的干事熱情,。
2.開展一次實地觀摩。組織黨員干部赴縣婦聯(lián)實地觀摩,,現(xiàn)場感受他們的工作激情,,進一步學習他們的工作理念和奉獻精神,逐步提高全院的服務水平和工作創(chuàng)新能力,,不斷完善醫(yī)院的服務體系,。
3.開展一次比學趕超。結(jié)合醫(yī)院院重點工作,、行業(yè)特點,,主動查找自身不足,開展比學趕超活動,,發(fā)現(xiàn)問題及時改正與完善,,形成良好的院內(nèi)風氣,有效激勵和促進各項工作穩(wěn)步提高,。
4.推出一批創(chuàng)新成果,。各科室結(jié)合自身的工作內(nèi)容,總結(jié)經(jīng)驗,,勇于創(chuàng)新,,形成獨具醫(yī)院特色的經(jīng)驗成果。
(二)開展對標行動:
1.確定工作標桿,。按照“行業(yè)領(lǐng)域同類,、基礎(chǔ)條件相近、可學可比可趕,、分離進位爭先”的原則,,我院將“永年區(qū)第一醫(yī)院”確立為比學趕超標桿,學習其先進的管理模式和服務理念,。要求各科室和個人結(jié)合工作實際,,在全市范圍對標先進、找差距,、樹標桿,、爭上進,再結(jié)合自身發(fā)展思路,,查找工作作風,、服務效能、進取精神、群眾滿意程度等方面的問題和差距,,制定切實可行的趕超工作措施,。以一抓到底的狠勁、一鼓作氣的拼勁,,奮力趕超,,穩(wěn)步發(fā)展。
確落實目標,。構(gòu)建學習型醫(yī)院,,建立健全醫(yī)院的監(jiān)督體制,加強對醫(yī)療質(zhì)量,、服務規(guī)范的監(jiān)督,。各科室要定期組織學習政治理論和專業(yè)知識,加強職工的上進心,、責任心,。狠抓醫(yī)療質(zhì)量的同時提高優(yōu)質(zhì)服務,貫徹服務前移理念,,營造“來時有迎聲,,問時有答聲,走時有送聲,,合作有謝聲,,誤會有歉聲”的服務氛圍。
第三階段:(10月底至11月底)
總結(jié)驗收,。對活動開展進行總結(jié),,并檢驗各科室活動開展成效。醫(yī)院要選樹一批活動開展成效好的先進典型,,并大力推廣活動中的好經(jīng)驗好做法,,切實把活動成果轉(zhuǎn)化為鼓舞士氣、改進作風,、加快發(fā)展的強大動力,、各科室在活動中形成的新舉措,、新機制,、新成效、要及時總結(jié)成為經(jīng)驗材料,,固化為制度規(guī)范,。
五、總體要求
(一)加強組織領(lǐng)導,。為保證活動扎實有效開展,,成立院主題實踐活動領(lǐng)導小組,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,統(tǒng)籌謀劃安排活動推進,,確保各項任務落到實處,。
(二)注重統(tǒng)籌結(jié)合。要把開展學習活動與醫(yī)院的本職工作結(jié)合起來,注重統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到活動與工作兩不誤,、兩促進,。
(三)創(chuàng)新活動方式。要充分運用以往開展主題教育和時間活動的有效成果,,拓寬思路,,豐富活動內(nèi)容,創(chuàng)新活動形式,。營造濃厚氛圍,。要加強宣傳工作,利用微信公眾號,、醫(yī)院電子顯示屏,、微信、網(wǎng)站,、美篇等多種形式,,營造濃厚的活動氛圍。緊密結(jié)合醫(yī)院自身實際,,積極創(chuàng)新形式,、手段、載體,,充分調(diào)動全院干部職工參與活動的積極性,、主動性。
附件:磁縣人民醫(yī)院“五學五樹”主題實踐活動領(lǐng)導小組
2019年6月17日
磁縣人民醫(yī)院辦公室2019年6月17日印發(fā)
(共印10份)
附件
磁縣人民院
“五學五樹”主題實踐活動領(lǐng)導小組
組 長:苗建軍
常務副組長:趙建軍
副組長:郭書明 李學民 呂懷智 嚴金海
成 員:各支部書記 各科室負責人
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,,辦公室主任由郭書明兼任,。
電 話:2358666